薪资待遇与岗位优势
中国移动南宁青秀区门店营业员岗位薪资范围为4-8K/月，综合年薪可达5-10W。该岗位不设学历门槛，支持无经验入职，提供行政班制（朝九晚六）、专属客服坐席及专业培训等福利。薪资构成包含基础工资与业务提成，部分岗位额外提供五险一金及节日福利。
岗位要求与任职资格
招聘方对候选人提出以下核心要求：
- 年龄范围18-40周岁，身体健康且形象气质佳；
- 普通话流利，具备基础电脑操作能力；
- 服务意识强，能承受工作压力并适应团队协作。
部分岗位优先考虑掌握办公软件操作技能的候选人，但未强制要求相关工作经验。
工作内容与职业发展
营业员日常工作包含三大核心模块：
- 通过电话或线下方式向移动用户推荐优惠套餐、增值业务；
- 协助客户办理套餐升级、话费充值等基础业务；
- 维护客户关系，处理业务咨询与投诉建议。
职业发展路径清晰，表现优异者可晋升为门店经理或转岗至市场推广部门，薪资涨幅可达9%-13%。
中国移动青秀区营业员岗位兼具入职门槛低与职业前景广的双重优势，适合追求稳定发展且具备基础沟通能力的求职者。其薪资水平在本地服务业中处于中上区间，结合央企平台资源，为基层员工提供可持续的成长空间。
内容仅供参考，具体资费以办理页面为准。其原创性以及文中表达的观点和判断不代表本网站。如有问题，请联系客服处理。
本文由神卡网发布。发布者：编辑员。禁止采集与转载行为，违者必究。出处：https://www.xnnu.com/109975.html
