一、招聘基本条件
沈阳移动营业厅面向应届毕业生及往届未就业人员开放招聘，具体要求包括：
- 学历要求：高中/中专及以上学历可应聘前台营业员，大专及以上学历可申请管理岗
- 毕业时间：2025届全球高校毕业生或2024届未就业毕业生，境外学历需提供教育部认证
- 专业资质：需提供学历学位证书，技术类岗位要求通信、计算机等相关专业
- 综合素质：具备良好职业操守、沟通能力和服务意识，通过体检及背景调查
二、招聘岗位及要求
- 营业厅前台：负责业务办理、客户引导及投诉处理，要求高中/中专以上学历
- 市场营销专员：策划推广活动，需中专/中技以上学历及营销经验
- 技术支撑岗：涉及5G网络方案设计，要求本科以上通信/计算机专业
三、招聘流程详解
- 网申投递：通过中国移动招聘官网或高校平台提交简历，截止时间以公告为准
- 统一笔试：包含行测、专业知识和综合素质测试，2025年笔试时间为4月12日
- 多轮面试：采用无领导小组讨论和半结构化面试形式
- 录用通知：综合成绩达标者12月下旬签订三方协议
四、注意事项
建议应聘者提前准备职业资格证书及相关实习证明，技术类岗位需熟悉TensorFlow等开发工具。所有录用人员需通过市级以上医院体检，签约时需提供无犯罪记录证明。
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