遵化营业厅招聘岗位及要求是什么?

遵化营业厅2025年招聘涵盖营业员、销售客服等岗位,要求中专以上学历与基础服务能力,提供五险+绩效奖金等福利。求职者可通过线上投递与现场面试参与招聘,需注意岗位新增直播销售等数字化能力要求。

一、主要招聘岗位

遵化地区营业厅当前开放的岗位类型主要包括:

遵化营业厅招聘岗位及要求是什么?

  • 营业员:负责日常销售、客户接待及库存管理工作
  • 销售客服:包含客户维护、产品直播销售等新型岗位
  • 服务专员:涵盖收银、咨询等综合服务职能

二、岗位通用要求

各岗位基础任职条件包含:

  1. 年龄范围18-45周岁,学历要求中专/高中及以上
  2. 具备基础沟通能力与服务意识,有相关经验者优先
  3. 接受倒班制度,能适应服务行业工作强度

特殊岗位附加要求:销售岗位需掌握直播技能,服务岗要求形象气质佳

三、薪资福利体系

典型薪资结构表
岗位类型 基础薪资 附加福利
营业员 2200-4000 五险+绩效奖金
销售客服 3000-7000 提成+三险+股份激励

四、应聘流程说明

标准招聘流程包含:

  • 线上投递:通过企业邮箱或招聘平台提交简历
  • 现场面试:携带学历证明及身份证件参加考核
  • 岗前培训:通过考核者接受1-2周业务培训

遵化营业厅岗位设置体现服务升级趋势,在传统营业员基础上新增直播销售等数字化岗位。建议求职者关注本地人才网与微信公众号获取实时招聘动态,准备简历时重点突出沟通能力与相关服务经验

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