中国联通兰考营业厅客服招聘:岗位条件、薪资待遇及报名流程

中国联通兰考营业厅公开招聘客服人员,要求高中以上学历及良好沟通能力,提供5000+综合薪资与完善福利。招聘流程包含线上报名、面试选拔及带薪培训,应聘者可通过正规招聘平台提交材料。

一、岗位职责与条件

中国联通兰考营业厅客服岗位面向社会公开招聘,主要职责包括:

  • 负责电信业务咨询、客户投诉处理及回访服务
  • 开展5G业务推广及客户维系工作
  • 完成系统录入及客户信息跟进

任职要求包含:

  • 年龄45岁以下,高中及以上学历
  • 普通话标准,具备基础电脑操作能力
  • 有服务意识与良好沟通能力

二、薪资福利体系

该岗位提供阶梯式薪酬结构:

  • 试用期保底薪资3500元/月,转正后综合收入可达5000+
  • 绩效奖金上不封顶,含工龄奖、优秀员工奖等激励机制

福利保障包含:

  • 五险一金+补充医疗保险+高温津贴
  • 免费住宿+餐补+交通通讯补贴
  • 带薪年假+节日慰问+定期体检

三、报名流程与渠道

招聘流程分为三个阶段:

  1. 在线投递:通过智联招聘等平台提交简历
  2. 面试选拔:包括业务测试与现场面谈
  3. 岗前培训:通过考核后参加带薪培训

报名需准备身份证、学历证明及1寸证件照,具体截止时间以官网公告为准。

本次招聘为求职者提供清晰的职业发展通道,从基础客服到管理岗位均有完善晋升机制。应聘者可结合自身条件选择线上报名渠道,把握通信服务行业的职业发展机遇。

内容仅供参考,具体资费以办理页面为准。其原创性以及文中表达的观点和判断不代表本网站。如有问题,请联系客服处理。

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