抚州联通、移动营业厅近期招聘要求有哪些?

抚州联通与移动营业厅2025年招聘涵盖营业员、客户经理等岗位,学历要求从中专到本科不等,薪资采用底薪+提成模式,提供五险一金及专项补贴。联通实行三班轮岗制,移动部分岗位保持双休,技术类岗位要求宽带安装经验。

一、岗位类型及职责

抚州联通主要招聘岗位:

  • 门店营业员:负责收银、商品管理、设备维护等基础运营工作
  • 业务推广员:开展宽带安装维护及固网业务营销

移动营业厅招聘岗位包含:

  • 客户经理:策划营销活动、推广新业务
  • 前台营业员:业务办理、投诉处理及客户引导
  • 加盟商合作伙伴:负责区域业务拓展及门店运营

二、学历与经验要求

学历要求对比表
企业 基础岗位 管理岗位
联通 高中/中专及以上 大专及以上
移动 学历不限(销售岗) 大专及以上

经验要求方面,销售类岗位优先考虑具备通信行业经验者,技术岗位需掌握宽带安装技能。

三、薪资福利体系

  • 基础构成:底薪(2500-8000元)+提成+奖金
  • 特色福利
    1. 五险一金全覆盖
    2. 夜班补贴25元/晚(联通)
    3. 开业补贴+装修补贴(移动加盟商)

四、工作时间安排

联通营业员实行三班轮岗制,单班时长8小时,移动客户经理岗位保持双休工作制。技术岗位根据业务需求弹性排班,旺季存在加班补贴机制。

两家运营商均提供阶梯式晋升通道,联通侧重技能认证与星级评定,移动则为加盟商提供专家指导支持。求职者可根据职业规划选择销售类或技术类发展方向。

内容仅供参考,具体资费以办理页面为准。其原创性以及文中表达的观点和判断不代表本网站。如有问题,请联系客服处理。

本文由神卡网发布。发布者:编辑员。禁止采集与转载行为,违者必究。出处:https://www.xnnu.com/224786.html

上一篇 2025年3月17日 上午10:18
下一篇 2025年3月17日 上午10:18

相关推荐

联系我们
关注微信
关注微信
分享本页
返回顶部