一、招聘岗位类型
福清移动营业厅主要招聘岗位包括：
- 移动营业厅前台营业员：负责基础业务办理与客户服务
- 市场营销专员：策划执行本地推广活动
- 营业厅值班经理：统筹厅内运营管理工作
二、基本招聘条件
应聘者需满足以下基本要求：
- 学历要求：营业员岗位需中专/高中以上学历，管理岗需大专及以上学历
- 年龄限制：20-28周岁，特别优秀者可适当放宽
- 能力要求：普通话标准，具备基础电脑操作能力及服务意识
- 身体条件：能适应轮班工作制，身高女性160cm/男性170cm以上
三、招聘流程详解
标准化招聘流程包含五个阶段：
- 简历投递：通过福建移动官网或指定招聘平台提交资料
- 笔试环节：包含行测题、情景模拟题与行业知识测试
- 两轮面试：初面为电话/视频面试，终面为现场综合评估
- 背景调查：核查学历及工作经历真实性
- 录用通知：通过体检后发放正式聘用文件
四、薪酬福利体系
- 基础工资：2100-4500元/月（根据岗位职级）
- 绩效奖金：按业务完成量核算提成
- 年终奖金：根据年度经营效益发放
福利保障包含五险一金、员工通信套餐、年度体检及文体活动补贴，同时提供岗位技能认证培训与晋升通道
福清移动营业厅招聘注重应聘者的服务意识与实操能力，采用标准化流程筛选人才。建议求职者提前准备行业基础知识，关注官方发布的岗位动态，并在面试中充分展现沟通协调能力与职业稳定性
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