一、营业厅服务岗位
电力营业厅基础服务岗位主要包含业务受理与客户服务两类，具体要求如下：
- 营业员：负责业务系统录入、客户咨询及产品营销，要求中专以上学历，年龄35岁以下，熟练使用办公软件
- 电力营销专员：需具备客户服务意识，大专学历优先，接受电力基础知识培训，负责电费核算及新能源业务推广
所有服务岗位均要求普通话标准，提供五险及岗前培训，部分岗位包含业绩提成
二、技术维护岗位
专业技术岗位包含设备运维与电力检修两类核心工种：
- 维修电工：需持有电工证，45岁以下，初中以上学历，具有低压电路维修经验，月薪4000-7000元
- 电力运维工程师：要求大专及以上电气专业，熟悉智能电网设备维护，负责变电站巡检与故障处理
- 提供住宿及工作餐补
- 享受高温补贴与夜班津贴
- 两年后可竞聘项目负责人岗位
三、行政综合岗位
后勤保障类岗位面向管理类专业毕业生开放：
- 行政文员：要求熟练使用办公软件，负责档案管理与会议记录，大专学历起聘
- 人力资源管理：需具有招聘培训经验，负责员工关系维护与绩效考核，本科以上学历优先
综合岗位实行标准工时制，享有带薪年假与年底双薪，部分岗位提供商业保险补充
邛崃电力系统招聘涵盖服务、技术、管理三类岗位，学历要求从中专到本科不等，特别强调电气专业资质与实践经验。应聘者需注意2025届毕业生应在7月31日前取得毕业证书，社会人员需携带完整资质证明参加面试
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