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营业员绩效考核指标如何科学设定?
本文系统探讨营业员绩效考核指标的科学设定方法,提出基于SMART原则的指标体系构建策略,解析动态权重分配机制与调整模型,为企业建立客观、公平、激励相容的考核体系提供实践指导。
2025年3月18日
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