中国移动营业厅高薪急聘,你的机会来了?

中国移动全国营业厅启动高薪急聘计划,涵盖营业员、市场专员及管理岗,提供具有竞争力的薪资(月入可达8-15K)、完善福利及系统培训体系。招聘要求注重沟通能力与抗压性,职业发展通道清晰,欢迎有志之士加入通信行业领军企业。

招聘岗位概览

中国移动全国营业厅面向社会急聘以下核心岗位:

  • 营业厅店员/营业员:负责业务办理、客户咨询及终端销售
  • 外展市场专员:开展社区推广、家庭宽带及5G业务拓展
  • 储备管理人员:培养具备团队管理潜力的业务骨干

任职核心要求

我们期待您具备以下特质:

  1. 高中及以上学历,年龄20-40周岁(管理岗可放宽)
  2. 熟练掌握办公软件及CRM系统操作
  3. 具备优秀的沟通能力与抗压能力
  4. 有通信行业销售经验者优先考虑

薪资福利体系

薪酬结构示例(月收入)
岗位 基础薪资 绩效奖金
营业员 4-6K 2-4K
市场专员 5-8K 3-5K

福利包含五险一金、带薪年假、节日礼金及系统化职业培训

应聘流程说明

  • 线上申请:通过官方招聘平台提交简历
  • 能力测评:业务知识笔试+情景模拟测试
  • 面试环节:三轮结构化面试(含实操考核)
  • 岗前培训:通过考核者参加为期2周的专业培训

职业发展前景

中国移动为员工提供清晰的晋升通道:业务骨干→片区主管→区域经理→省级管理岗,年均晋升率达35%。加入我们,您将获得:

  • 通信行业权威资质认证支持
  • 跨部门轮岗学习机会
  • 年度海外研修计划

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