招聘基本条件
平舆电信营业厅招聘岗位要求应聘者年龄在28周岁以下，特殊岗位可放宽至40周岁。学历要求高中及以上文化程度，客户经理等核心岗位需全日制专科及以上学历，通信、计算机相关专业优先。
基础技能包含熟练操作电子POS机等业务系统，具备良好的普通话表达能力和基础电脑操作能力。职业素养方面强调服务意识强、团队协作精神突出，无违法犯罪记录。
招聘岗位细则
| 岗位类型 | 学历要求 | 经验要求 |
|---|---|---|
| 营业员 | 高中及以上 | 1-3年优先 |
| 客户经理 | 专科及以上 | 不限 |
具体岗位包含营业厅业务办理岗、终端销售岗、客户服务岗三类，其中客户经理需掌握5G套餐等新业务知识，具备独立完成客户需求分析能力。
应聘流程说明
- 线上/线下报名：通过微信或邮箱提交身份证、学历证明扫描件
- 资格初审：3个工作日内反馈筛选结果
- 综合面试：包含业务知识测试与情景模拟考核
- 入职体检：参照公务员录用标准执行
全年滚动招聘，重点岗位招满即止。面试通过者需参加为期两周的岗前培训，重点学习《电信服务规范》等制度文件。
薪酬福利体系
- 试用期：2000元底薪+1000元绩效补贴
- 正式期：基础薪资2000元起+全勤奖+业务提成
- 福利包：五险一金+年度体检+员工通讯补贴
客户经理岗位实行阶梯式提成制度，季度业绩达标者可参与星级评定，享受额外奖金激励。
本次招聘采用灵活报名机制，应聘者可通过多渠道提交材料。岗位设置体现业务多元化特征，薪酬结构兼顾稳定性与激励性，特别适合具备服务意识的本地求职者。
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