一、招聘对象条件
徐州移动营业厅主要面向两类应届毕业生群体：
- 2025届普通高等教育本科及以上学历应届毕业生（不含远程教育）
- 2024年1月至2025年8月毕业的国（境）外院校留学生，需取得教育部学历认证
- 2024届未就业毕业生可参与补录
二、招聘岗位方向
技术类岗位覆盖数字化转型核心领域：
- 计算机/云计算/人工智能研发岗
- 通信网络与物联网技术岗
- 大数据分析与云资源池运维岗
- 电气设备与基础设施运维岗
职能类岗位包含财务核算、党建宣传、融媒体运营等综合管理方向。
三、标准化流程说明
完整招聘周期包含六个阶段：
- 线上报名：通过企业官网提交电子简历
- 资格筛选：3-5个工作日内反馈结果
- 统一笔试：采用线上职业能力测试系统
- 多轮面试：包含技术答辩与综合素质评估
- 入职体检：参照公务员录用标准执行
- 签约录用：公示后签订三方协议
四、注意事项
应聘者需特别注意以下要求：
- 学历证书最迟需在2025年8月31日前取得
- 技术岗需提供相关专业资质证书扫描件
- 工作地点包含徐州市区及下辖县区营业网点
徐州移动营业厅的招聘体系具有明确的专业导向性和流程规范性，既注重前沿技术人才的引进，也强调基层服务能力的建设。应聘者需重点关注学历时效性证明材料的准备，并根据岗位特性针对性提升专业技能。
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