中国电信招聘最新信息要求

中国电信招聘最新信息

中国电信作为全球大型的领先的全业务综合智能信息服务运营商,近期发布了最新的招聘信息,面向国内外普通高等院校诚聘英才。以下是根据最新信息整理的招聘概况:

中国电信招聘最新信息要求

招聘职位概览

中国电信及其下属分子公司和专业机构提供了多个职位供求职者选择,涵盖技术、销售、管理等多个领域。具体职位包括但不限于:

  • 高级Golang开发工程师:50-80k,某北京世界500强IT服务公司
  • AI产品总监:70-90k,某北京世界500强IT服务公司
  • 中国电信营业员:薪资范围在3-8k,不同地区和公司略有差异
  • 行销经理:7-8k,某北京通信设备上市公司
  • 营业厅店长:薪资范围在5-13k,不同地区和公司略有差异
  • 高级解决方案经理:30-50k,中国电信股份有限公司北京分公司
  • 客户经理:薪资范围在6-10k,不同地区和公司略有差异
  • 增值业务销售:薪资范围在3-8k,不同地区和公司略有差异
  • 智慧家庭服务工程师:5-10k,江苏基久网络科技有限公司第十九分公司
  • 算法工程师、前端开发工程师、信息安全工程师等:主要面向北京地区,薪资和学历要求因职位而异
  • 招聘范围与条件

    中国电信的招聘范围广泛,不仅面向应届毕业生,也欢迎有工作经验的社会人士加入。学历要求因职位而异,从不限学历到硕士学历均有涉及。部分职位要求具备相关专业背景或技能,如Golang开发、AI产品研发等。

    招聘流程与方式

    中国电信的招聘流程通常包括简历投递、笔试、面试等环节。求职者可以通过前程无忧、猎聘、BOSS直聘等招聘网站投递简历,也可以关注中国电信官方网站及其下属分公司的招聘信息。部分职位还提供了在线简历填写和上传附件简历的便利方式。

    中国电信作为全球领先的通信运营商,不仅提供优质的通信服务,也为员工提供了广阔的发展空间和职业晋升机会。如果你对中国电信的招聘信息感兴趣,不妨抓住这个机会,投递简历,开启你的职业生涯新篇章。

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