基本招聘条件
应聘者需满足以下基础条件：年龄18周岁以上（特别优秀者可适当放宽至40周岁），身体健康且无不良记录，具备服务意识与吃苦耐劳精神。要求高中及以上学历，能熟练操作基础办公软件，如电子POS机、业务办理系统等。
学历与专业要求
学历要求以高中或大专为主，本科及以上学历在高端岗位中占比较高。专业不限，但市场营销、通信工程、计算机相关专业优先，特别优秀者可放宽专业限制。
| 学历 | 占比 |
|---|---|
| 不限 | 9.7% |
| 大专 | 39.5% |
| 本科 | 48.0% |
核心技能要求
岗位需掌握以下核心技能：熟悉电信产品套餐及业务流程（如开户、宽带办理等），具备客户服务意识与问题解决能力。要求性格外向、沟通能力强，能承受销售任务压力并完成团队协作目标。
- 业务操作：熟练使用电子POS机及业务系统
- 沟通能力：准确理解客户需求并提供解决方案
- 服务意识：主动推荐新业务并处理客户投诉
薪资福利体系
薪资结构采用底薪+绩效模式，综合薪资范围2300-8000元/月，业绩优异者可达万元以上。福利包含五险一金、节日补贴、带薪年假、定期体检等，并提供专业培训支持。
- 试用期薪资：2000底薪+1000补贴
- 转正后结构：基本工资+全勤奖+业务提成
- 专项奖励：高温补贴、劳保费用等
灞桥电信营业厅招聘注重综合素质与实操能力，学历门槛灵活但需具备基础服务技能。岗位提供具有竞争力的薪酬体系与完善福利，适合追求稳定发展且具备服务热情的求职者。
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