灯塔移动营业厅考试题库解析与降套挽留服务操作指南

本文系统解析移动营业厅考试题库结构,详述携转规则、合约处理等高频考点,并提供降套挽留标准化操作流程与客户异议处理策略,助力服务人员提升业务能力与客户维系效果。

题库结构与高频考点解析

移动营业厅笔试主要包含三大模块:

灯塔移动营业厅考试题库解析与降套挽留服务操作指南

  1. 业务知识考核:涉及携转规则(如代付业务取消后需次月申请携转码)、合约处理规范(必须明确告知合约期限制)
  2. 逻辑推理测试:包含数字序列推算和图形规律识别,需掌握等差/等比数列等基础数学模型
  3. 场景模拟应答:考核客户说”资费太贵”时的标准挽留话术,需结合套餐价值对比与优惠方案
高频考点TOP3
  • 携转码申请条件(业务取消时效判断)
  • 合约取消权限划分(普通座席与专席职责)
  • 降档挽留标准流程(四步挽留法应用)

降套挽留四步操作法

依据最新服务规范,执行挽留需遵循以下流程:

  1. 需求探询:使用开放式提问”请问您出于什么原因选择降档?”收集客户画像
  2. 价值重申:对比现套餐流量/语音权益,强调共享热点等附加功能
  3. 方案匹配:根据消费记录推荐梯度套餐(如任我享88元档)或短期折扣
  4. 身份核验:执行区域差异化验证(东莞/惠州需密码,河源/梅州支持双重验证)

客户异议处理策略

针对常见投诉场景的应对技巧:

  • 价格敏感型:展示近三月账单分析,推荐任我享套餐叠加0元随心聊服务
  • 合约纠纷型:引用系统记录说明优惠期限,提供违约金计算说明
  • 携转坚持型:强调家庭宽带绑定权益,同步触发48小时回访机制

关键话术需包含事实陈述(”您的合约优惠期至2025年12月”)与利益引导(”保留套餐可享8折续约优惠”)双重要素

通过系统化题库训练掌握业务规则,结合标准挽留流程的灵活应用,可有效提升客户保有率。建议每月进行场景模拟考核,重点强化套餐价值传递与异议化解能力。

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