电信营业厅招聘流程及报名时间如何安排?

中国电信营业厅招聘采用秋招与春招双通道模式,2024年秋招报名自8月26日启动,2025年春招补录从1月持续开展。流程涵盖官网注册、岗位投递、线上笔试及分单位面试,录用通知在考核结束后按月分批发放。

一、招聘时间安排

中国电信营业厅校园招聘分为秋招与春招两个阶段:

  • 秋季招聘:主要报名窗口期为2024年8月26日至各分子公司公告截止日,部分单位接受报名至2025年1月
  • 春季补录:2025年1月17日起持续进行,主要面向当届未就业毕业生
  • 滚动招聘:特定岗位采用”招满即止”模式,全年接受现场或电子材料投递

二、报名流程详解

  1. 登录中国电信招聘官网注册账号,实名认证需与身份证信息一致
  2. 选择岗位时,每人可投递3家分子公司,每家限报2个职位
  3. 完善电子简历,上传学历证明、专业证书扫描件及成绩单
  4. 关注简历状态,通过初筛者将收到笔试通知

三、考核与录用机制

选拔流程分为三个阶段:

考核流程示意图
  • 统一笔试:线上机考包含行测(60%)、专业知识(30%)及企业文化(10%)
  • 分单位面试:各分子公司自主组织多轮专业面试
  • 协议签署:录用者将在招聘结束后2-4周内收到三方协议签署通知

应聘者需特别注意各分子公司差异化的截止时间,建议提前1个月完成网申材料准备。技术类岗位建议重点强化专业笔试科目,服务类岗位需突出沟通能力证明材料。春招阶段可重点关注县区级营业厅补录机会。

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