基础岗位学历要求
营业员岗位普遍要求大专及以上学历，其中本科及以上学历申请者更具竞争优势。部分省份对具有通信行业工作经验者，可将学历放宽至中专层次。特定客户顾问岗位允许综合素质优秀者以高中或中专学历应聘。
年龄限制标准
基础岗位年龄范围集中在20-35周岁，该标准在多省份招聘公告中保持高度统一。特殊技术岗位（如解决方案工程师）年龄上限可适当放宽，但需匹配相应工作经验。
特殊政策与例外情况
- 应届毕业生：需在毕业年度7月31日前取得学历认证，硕士研究生可应聘省会城市核心岗位
- 退役军人：部分省份对服役经历者实施年龄放宽政策
- 专业人才：5G/量子通信等领域技术专家可突破常规限制
其他核心条件
| 类别 | 具体要求 |
|---|---|
| 专业技能 | 计算机操作熟练，具备基础通信知识 |
| 服务能力 | 普通话标准，具有客户服务意识 |
| 工作适应 | 接受轮班制度，适应节假日工作 |
移动营业厅招聘在保持学历年龄基础框架的建立多维评价体系：工作经验可抵充学历要求，技术资质可突破年龄限制，形成动态人才选拔机制。建议申请者根据目标省份具体公告准备材料，突出专业技能与服务意识。
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