聊城联通、移动营业厅招聘哪些岗位?

本文梳理了2025年聊城联通与移动营业厅的招聘岗位,涵盖集成交付工程师、大客户经理、智家工程师、10086客服等热门职位,并解析了学历要求、薪酬结构及应聘流程。

一、聊城联通招聘岗位

聊城联通作为本地通信服务主力企业,2023-2024年主要开放以下岗位:

聊城联通、移动营业厅招聘哪些岗位?

  • 集成交付高级工程师:分为网络交付和云交付方向,需具备DICT项目技术支撑能力;
  • 大客户经理:负责政企客户业务拓展,要求本科及以上学历,理学、工学等专业优先;
  • 智家工程师:负责宽带安装维护,大专学历可报,有经验者优先。

二、移动营业厅招聘岗位

中国移动聊城分公司2025年重点招聘岗位包括:

  • 10086客服:中专学历可报,无需销售性质,提供五险及排班制;
  • 直销经理:业务办理岗,无学历限制,薪酬结构为保底+提成;
  • 营业厅店长:需大专学历及管理经验,负责整体运营;
  • 市场营销专员:负责地推活动策划,中专学历可申请。

三、岗位要求与流程

通用要求:应聘者需无犯罪记录,部分岗位限制年龄35岁以下。学历要求根据岗位差异分为中专至本科不等。

招聘流程:

  1. 线上提交简历及学历证明;
  2. 资格审查与岗位匹配;
  3. 面试及技能测试;
  4. 入职培训与签约。
热门岗位竞争比例
岗位 报名比
智家工程师 1:5
大客户经理 1:8

聊城通信行业招聘呈现技术岗与营销岗并重趋势,联通侧重DICT领域技术人才,移动则强化终端服务团队建设。应聘者可根据自身专业背景选择发展方向,注意岗位截止时间避免错过投递窗口。

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