基础岗位与职责
成县移动营业厅当前招聘岗位主要包括以下两类：
- 前台营业员：负责基础业务办理、客户引导及投诉处理，需具备基础电脑操作能力和服务意识。
- 营业厅店长/经理：统筹营业厅运营管理、员工培训及业务推广，要求具备团队管理经验。
学历与年龄要求
不同岗位对学历和年龄的要求存在差异：
| 岗位 | 学历 | 年龄 |
|---|---|---|
| 前台营业员 | 高中/中专及以上 | 18-40周岁 |
| 营业厅店长 | 大专及以上 | 35周岁以下 |
部分高级职位可能额外要求本科学历或特定专业背景。
其他任职条件
除基础条件外，应聘者还需满足：
- 具备良好的沟通能力和抗压能力，能处理客户投诉；
- 有销售经验者优先，需接受外场促销任务；
- 熟悉移动业务产品，愿意学习新技术和服务规范。
薪资与福利
成县移动营业厅提供以下待遇：
- 实习期薪资2700-3000元，转正后可达5000元以上；
- 缴纳五险一金，享受高温补贴、年终奖及带薪年假；
- 提供系统培训与晋升通道，定期组织文化活动。
成县移动营业厅招聘以服务型岗位为主，强调学历与实操能力结合，福利体系完善且职业发展路径清晰。建议应聘者根据自身条件选择匹配岗位并关注官方渠道的实时信息。
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