一、基本招聘条件
榆树电信营业厅招聘要求应聘者满足以下基础条件:
- 年龄不超过28周岁(有相关经验可放宽)
- 全日制专科及以上学历,计算机、通信等专业优先
- 具备良好服务意识与沟通能力
- 身体健康,无违法违纪记录
二、岗位具体要求
不同岗位的差异化要求:
岗位类型 | 专业要求 | 经验要求 |
---|---|---|
客户经理 | 专业不限(优秀者) | 无硬性要求 |
营业员 | 市场营销/通信工程 | 1-3年经验优先 |
三、招聘流程说明
2025年招聘包含四个主要环节:
- 线上报名:通过官网或指定邮箱提交简历
- 笔试面试:含统一线上笔试及分子公司自组织面试
- 健康体检:按国家公务员标准执行
- 协议签订:通过者需在指定期限内签署三方协议
四、薪酬待遇体系
薪资结构采用底薪+提成模式:
- 实习期:专科3500元/月,本科4000元/月
- 转正后:根据业务量计算绩效,上不封顶
榆树电信营业厅招聘采取标准化流程与弹性选拔机制相结合的模式,应聘者需重点关注专业匹配度与岗位适应性。建议提前准备相关资格证明文件,并及时关注中国电信校招速递公众号获取最新动态。
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