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营业厅员工考勤不达标扣钱合理吗?
本文系统分析营业厅考勤扣薪的合法性边界,指出企业需满足制度民主程序、损失相当性、最低工资保障三大要件,同时为员工提供异议申诉、劳动监察、仲裁诉讼三重维权路径。
2025年3月18日
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