述职答辩

营业厅竞聘工作总结应着重规范流程设计、精准岗位认知、结构化材料准备三大环节，建立PDCA改进闭环。需通过资格审查验证资质，运用案例集展现实战能力，结合可视化数据阐明管理思路，最终形成人才评估与发展并重的总结体系。