一、学历要求
岚山电信营业厅招聘岗位的学历要求因职位类型而异。客户经理岗位通常要求全日制专科及以上学历（含专升本），且优先考虑计算机、通信或电子信息相关专业，特别优秀者可放宽专业限制。营业员岗位一般要求高中及以上学历即可应聘，但部分营业厅可能将学历门槛提升至大专，尤其注重市场营销或通讯工程相关专业背景。
二、年龄限制
年龄要求同样因岗位不同存在差异：
- 客户经理：原则上不超过28周岁，具备从业经验者可适当放宽
- 营业员：多数岗位要求18-26周岁，部分招聘公告放宽至40周岁以下
应届毕业生年龄通常要求不超过26周岁，往届毕业生不超过28周岁。
三、其他招聘条件
除学历和年龄外，应聘者还需满足以下要求：
- 具备良好的沟通能力和服务意识，能熟练使用业务操作系统
- 身体健康，形象端正，无夸张染发或明显纹身
- 遵守法律法规，无违法违纪记录
四、招聘流程
招聘流程主要包括三个阶段：
- 报名阶段：需提交身份证、学历证明等材料至指定邮箱或现场
- 面试阶段：通过初筛者将安排业务能力测试及综合面试
- 体检录用：通过面试者需完成健康体检方可正式入职
岚山电信营业厅的招聘政策既保持基础岗位的包容性（如营业员接受高中学历），又在核心岗位（如客户经理）设置专业门槛。年龄限制呈现弹性特征，尤其对有经验者适度放宽，反映出企业人才选拔中能力与资历并重的导向。
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