违法用工
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营业厅员工月休两天是否违反劳动法？
根据《劳动法》规定，营业厅员工月休两天属于违法行为。我国法定工时制度要求每周至少休息1日，月均工作时间不得超过176小时。用人单位违反相关规定将面临行政处罚，劳动者可通过协商、投诉、仲裁等方式维权。
根据《劳动法》规定，营业厅员工月休两天属于违法行为。我国法定工时制度要求每周至少休息1日，月均工作时间不得超过176小时。用人单位违反相关规定将面临行政处罚，劳动者可通过协商、投诉、仲裁等方式维权。
