郑州电力营业厅‘班厅合一’模式如何实现高效服务?

郑州电力营业厅通过“班厅合一”模式实现高效服务,整合班组与营业厅资源,前置高频服务岗位,优化业务流程,并借助分区协同与数字化工具提升响应速度。客户可享受一站式办电服务,业务办理时长压缩30%以上,满意度达100%,为公共服务数字化转型提供范例。

郑州电力营业厅“班厅合一”模式的高效服务实践

模式概述:从业务导向到客户导向

“班厅合一”是国家电网推动营业厅升级转型的全新服务模式,其核心在于将供电所综合班与营业厅整合,实现人员从“后台班组”走向“服务前台”。郑州明湖供电所作为河南首家试点,通过设置6个值班岗,直接受理电价电费、装表接电等高频业务,减少中间转派环节,使客户诉求“事不出厅就办妥”。

流程优化:高频服务岗位前置

传统模式下,部分业务需营业厅受理后转派至供电所处理,而“班厅合一”通过以下改革提升效率:

  • 岗位融合:营销、配电等专业人员进驻营业厅,实现跨专业协同;
  • 内部流转:复杂问题通过首问负责制形成闭环,超范围业务提级至所长限时办结;
  • 一站式服务:整合资源后,客户无需多部门往返,业务办理时长压缩30%以上。

服务创新:分区协同与数字化工具

郑州明湖营业厅通过分区设置与数字化工具实现服务升级:

核心功能区布局
  • 自助服务区:提供线上办电、缴费终端,分流简单业务;
  • 综合值班区:实时监测异常指标并派发任务至台区经理;
  • 客户洽谈区:客户经理直接对接需求,提供预约上门服务。

效果与案例:效率与满意度双提升

自实施以来,郑州明湖营业厅日均接待用户量显著增加,客户满意率持续保持100%。例如,房产过户电费结算问题通过柜台直接办理过户,耗时从半天缩短至15分钟。该模式还推动业务办结率、工单响应速度等指标全面提升。

“班厅合一”通过人员整合、流程优化和技术赋能,重构了供电服务链条,不仅实现“客户少跑腿”,更推动服务从被动响应向主动协同转变。郑州的实践表明,该模式是提升公共服务效率的有效路径。

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