国企招聘

固始联通营业厅2025年招聘涵盖营业员、智家工程师、行业业务经理等岗位，提供2800-4000元基础薪资及完善福利。要求应聘者年龄28岁以下，技术类需大专学历，管理岗要求本科，所有岗位均包含职业发展通道。

哈尔滨电信营业厅2025年春季招聘已于2月17日启动，面向2023-2025届毕业生开放云网技术、市场营销等岗位，报名截止时间为3月25日。

合肥燃气营业厅三月招聘已于2025年3月4日启动，涵盖服务岗、技术岗等职位，应届生与社会人员可通过线上平台或招聘会报名，需注意资格审核与考试流程。

台山移动营业厅面向社会急聘客服代表及营业员，提供4000-8000元/月基础薪资及五险一金。要求中专以上学历、沟通能力强，可接受轮班制。包含专业培训、晋升通道等福利，国企直招岗位稳定性高。

本文系统梳理2025年厦门水务集团营业厅相关岗位招聘信息，涵盖供水营业员、技术支持岗等职位要求，详细说明学历条件、招聘流程及薪酬福利体系，为求职者提供最新招聘参考。

本文系统解析南方电网利国营业厅2025年招聘笔试的结构化考核要点，涵盖综合知识、专业知识占比及备考策略，同时详述营业厅核心业务办理服务，为应聘者提供从考试准备到职业发展的全方位指南。

南岗移动营业厅招聘主要面向前台营业员与市场营销专员，要求中专至大专学历，采用网申报名→笔试→两轮面试的标准流程。应聘需注意准备职业能力测试与情景模拟面试，社招年龄限制35周岁以下。

中国移动十堰分公司2025年校园招聘正式启动，面向2024-2025届毕业生开放网络技术、市场营销及综合管理类岗位。招聘流程包含4月12日统一笔试及5月底前完成面试，提供六险二金及税后15-20万年薪。

北京通信营业厅招聘年龄限制存在岗位差异，普通岗位多在30-35周岁，特殊岗位可放宽至40周岁。38岁是否超限需结合具体招聘公告判断。

利辛电信营业厅招聘信息通常在第四季度集中发布，2025年最新招聘显示2月有承包商岗位急招。建议关注官方招聘平台和地方政务网获取实时信息，当前可留意第三方合作岗位动态。